「電子工程社」修訂間的差異
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| + | *電子工程社 | ||
| + | **內務主力:李哲寬 | ||
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| + | *目前狀態:指定各週學習計畫 | ||
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==2015.8.29== | ==2015.8.29== | ||
*協調主力工作分配。 | *協調主力工作分配。 | ||
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**協調支援:負責跨範圍各項專案,在成員之間協調及支援工作,參與雙方的事務,但不在內務或外務兩方佔主導的位置。同時協調支援亦有著擔任內務與外務兩大主力之外的第三方,作為平衡的地位。 | **協調支援:負責跨範圍各項專案,在成員之間協調及支援工作,參與雙方的事務,但不在內務或外務兩方佔主導的位置。同時協調支援亦有著擔任內務與外務兩大主力之外的第三方,作為平衡的地位。 | ||
**各主力工作只是在特定範圍內佔主導地位,重要事務仍需要社團全體會議決定變更。 | **各主力工作只是在特定範圍內佔主導地位,重要事務仍需要社團全體會議決定變更。 | ||
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於 2016年8月29日 (一) 14:04 的修訂
- 電子工程社
- 內務主力:李哲寬
- 外務主力:柯智懷
- 協調支援:李彥廷
- 目前狀態:指定各週學習計畫
- 外部委託:0件
2015.8.29
- 協調主力工作分配。
- 內務主力:負責主導對內的事務,即社團的整體運作流程,主導資金及設備的分配與計畫,必須掌握社團的所有行動細節,因此來自外務主力的指示等也需要熟記。
- 外務主力:負責主導對外的事務,即對於任何社團外人士包含老師、其他同學、外接維修的客戶在內,處理來自於外部的建議與指示,必須要掌握社團外的人對社團的認識、以及對社團所做的工作的反饋。
- 協調支援:負責跨範圍各項專案,在成員之間協調及支援工作,參與雙方的事務,但不在內務或外務兩方佔主導的位置。同時協調支援亦有著擔任內務與外務兩大主力之外的第三方,作為平衡的地位。
- 各主力工作只是在特定範圍內佔主導地位,重要事務仍需要社團全體會議決定變更。
- 以週為單位指定更加詳細的學習計畫。